Auf Lkw-Fahrer spezialisiert
Unser Fokus liegt auf Berufskraftfahrern. Von der Fahrerlaubnis bis zum Tourenmodell.
Personalvermittlung für BerufskraftfahrerDie richtigen Lkw-Fahrer.
Die richtigen Lkw-Fahrer.
Für Ihr Unternehmen.
Wir vermitteln qualifizierte Berufskraftfahrer an Unternehmen in Mannheim, Heidelberg, Ludwigshafen und der gesamten Rhein-Neckar-Region. Persönlich, zielgerichtet und erfolgsbasiert.
Fahrerhaus / Menschen, die unsere Region bewegenFotografie
Gute Verbindungen. Auf und neben der Straße.
Gute Fahrer machen
den Unterschied.
Für Ihren Fuhrpark.
Für Ihren Arbeitsalltag.
Für Ihren Arbeitsalltag.
Ein Fahrzeug steht bereit. Die Tour ist geplant. Was fehlt, ist der richtige Mensch am Steuer. Wir bringen Unternehmen und Berufskraftfahrer zusammen – mit einem klaren Blick für beide Seiten.
Menschen verbinden. Arbeit verstehen.
Gute Fahrer zu finden, muss nicht kompliziert sein.
Zwischen Tagesgeschäft, Bewerbungen und Vorstellungsgesprächen bleibt oft wenig Zeit für eine gezielte Suche. Genau hier setzen wir an: mit einer Personalvermittlung, die Berufskraftfahrer und die Anforderungen Ihres Betriebs zusammenbringt.
Wir klären, wen Sie wirklich brauchen, sprechen mit Kandidaten und stellen passende Profile vor. Sie lernen die Menschen dahinter kennen und entscheiden selbst.
Mehr für Unternehmen02 / Warum FahrerhausDer Unterschied
Der Unterschied
liegt in den Details.
Ein Führerschein allein macht noch keine passende Besetzung. Entscheidend ist, wie Fahrer, Fahrzeug und Arbeitsalltag zusammenpassen.
Spezialisiert auf Menschen,
die Verantwortung übernehmen.
Qualifikationen im Blick
Wir berücksichtigen grundlegende Nachweise, Erfahrung und die Anforderungen Ihres Einsatzes.
Persönlich an Ihrer Seite
Ein direkter Austausch statt anonymer Bewerberlisten.
Erfolg als Grundlage
Die Standardprovision von 2.990 € entsteht bei erfolgreicher Einstellung gemäß Vereinbarung.
Unterwegs / Ein gemeinsamer Blick nach vornFotografie
Damit aus einer Suche eine gute Verbindung wird.
03 / Von der Suche zur EinstellungDrei Schritte.
Der Ablauf im Detail ↗Drei Schritte.
Ein gemeinsames Ziel.
Schritt 01 / 03
Bedarf mitteilen
Wir sprechen über Ihren Fuhrpark, die Touren und die Anforderungen an Ihre künftigen Fahrer.
Schritt 02 / 03
Passende Fahrer kennenlernen
Wir suchen gezielt, klären grundlegende Qualifikationen und stellen Ihnen geeignete Kandidaten vor.
Schritt 03 / 03
Erfolgreich einstellen
Sie entscheiden, wen Sie einstellen. Der Arbeitsvertrag entsteht direkt zwischen Ihnen und dem Fahrer.
04 / Menschen mit den richtigen QualifikationenIhr Einsatz.
Ihr Einsatz.
Das passende Profil.
Vermittlungsschwerpunkte für unterschiedliche Anforderungen. Die Fotografien sind Symbolmotive und zeigen keine verfügbaren Bewerber.
05 / Hier sind wir verbunden.Eine Region.
Eine Region.
Viele gute Verbindungen.
Verwurzelt in Rhein-Neckar. Für Unternehmen in der ganzen Region.
Kurze Wege im Austausch, ein klarer Blick auf Ihren Standort. Unser regionaler Schwerpunkt verbindet Unternehmen und Berufskraftfahrer über Stadt- und Landesgrenzen hinweg.
06 / Wie können wir Sie unterstützen?Jede gute Verbindung
Jede gute Verbindung
hat zwei Seiten.
Für Unternehmen
Sie suchen Fahrer?
Finden wir die Menschen, die zu Ihrem Fuhrpark und Ihrem Unternehmen passen.
Passende Fahrer finden
Für Berufskraftfahrer
Sie suchen eine neue Stelle?
Neue Touren. Neue Kollegen. Ein Arbeitsplatz, der zu Ihnen passt. Für Bewerber kostenlos.
Als Fahrer bewerbenEinblicke in den Berufsalltag · Symbolfotografie, keine Kunden- oder Bewerberporträts.
Was kostet die Vermittlung eines Lkw-Fahrers?
Die Standardprovision beträgt 2.990 € pro erfolgreicher Einstellung. Die Zahlung erfolgt bei Vertragsabschluss gemäß den vereinbarten Konditionen. Den steuerlichen Ausweis und alle Details halten wir vor Beauftragung im Angebot fest.
Wann entsteht die Vermittlungsprovision?
Die Vermittlung ist erfolgsbasiert. Die Provision wird bei erfolgreicher Einstellung und Vertragsabschluss gemäß den zuvor vereinbarten Konditionen fällig.
Welche Qualifikationen werden berücksichtigt?
Wir berücksichtigen die passende Fahrerlaubnisklasse, den Nachweis der Berufskraftfahrerqualifikation, Berufserfahrung und einsatzbezogene Anforderungen. Dazu können Fahrerkarte, Ladekran-Erfahrung oder weitere Nachweise gehören. Die endgültige Eignungsprüfung für den konkreten Arbeitsplatz bleibt beim Arbeitgeber.
Ist Fahrerhaus eine Zeitarbeitsfirma?
Nein. Wir vermitteln in ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen Fahrer und Unternehmen. Fahrerhaus wird nicht Arbeitgeber des vermittelten Fahrers.
Wie schnell kann eine Stelle besetzt werden?
Das hängt von Einsatzort, Anforderungen und geeigneten Kandidaten ab. Wir geben keine pauschale Besetzungsgarantie. Im Erstgespräch besprechen wir Ihren Bedarf und eine realistische Vorgehensweise.
Gibt es eine Ersatzfahrer-Garantie?
Eine optionale Ersatzfahrer-Garantie für 90 Tage kann individuell vereinbart werden. Umfang, Voraussetzungen und Ausschlüsse werden ausdrücklich im Vermittlungsvertrag festgehalten.
In welchen Regionen vermittelt Fahrerhaus?
Unser Schwerpunkt liegt in der Metropolregion Rhein-Neckar, insbesondere Mannheim, Heidelberg und Ludwigshafen. Weitere Einsatzorte besprechen wir individuell.
Der nächste Schritt beginnt mit einem Gespräch.
FAHRERHAUS.Gute Verbindungen beginnen hier.
Erzählen Sie uns, wen Sie suchen. Wir kümmern uns um den nächsten Schritt.
Unverbindlich anfragen